Дума

ДУМА НЕВЬЯНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

Р Е Ш Е Н И Е

От 26.02.2020                                                                                                                       №  20

г. Невьянск

Об утверждении Положения о трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
на территории Невьянского городского округа

В соответствии со статьей 35 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Свердловской области от 09 июня 2007 года № 53-ОЗ     «О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области», в целях определения порядка формирования и деятельности трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Невьянского городского округа,  Дума Невьянского городского округа

РЕШИЛА:

1. Утвердить Положение о трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Невьянского городского округа (прилагается).
2. Признать утратившим силу решение Думы Невьянского городского округа от 24.09.2007 № 99 «Об утверждении Положения о трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Невьянского городского округа».
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Думы Невьянского городского округа по социальной политике, правовой поддержке населения, экологии и охране окружающей среды (М.В. Морева).
4. Настоящее решение опубликовать в газете «Муниципальный вестник Невьянского городского округа» и разместить на официальном сайте Невьянского городского округа в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет».

УТВЕРЖДЕНО
решением Думы
Невьянского городского округа
от 26.02.2020 №  20

Положение

о трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Невьянского городского округа

1. Общие положения

1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьей 35 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Свердловской области от 9 июня 2007 года № 53-ОЗ «О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области», в целях развития социального партнерства на территории Невьянского городского округа.
2.   Настоящее Положение определяет состав, структуру, задачи, порядок формирования и деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Невьянском городском округе (далее - Комиссия).

2. Задачи Комиссии

3. Комиссия создана для выполнения следующих основных задач:

          обеспечения регулирования социально-трудовых отношений в Невьянском городском округе;

          ведения коллективных переговоров;

  подготовки проекта территориального соглашения, устанавливающего общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам, принципы регулирования социально-трудовых отношений на территории Невьянского городского округа его заключения и организации контроля за его выполнением;

          участия в разработке и (или) обсуждении проектов нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления Невьянского городского округа в сфере труда.

3. Права Комиссии

4. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач имеет право:

  координировать совместную деятельность работодателей, территориальных объединений профсоюзных организаций и администрации Невьянского городского округа по разработке и реализации трехстороннего соглашения;

  принимать решения по вопросам, которые в соответствии с соглашением обязательны для рассмотрения Комиссией;

  осуществлять контроль за выполнением трехстороннего Соглашения работодателями, объединением профсоюзных организаций и администрацией Невьянского городского округа;

  давать рекомендации работодателям, объединениям профсоюзных организаций и администрации Невьянского городского округа о принятии в установленном порядке нормативных правовых актов в области социально-трудовых отношений, в том числе в сфере занятости населения, оплаты труда, доходов и уровня жизни населения, социальной защиты, социального страхования, охраны труда, социального партнерства;

  вносить предложения о привлечении к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации должностных лиц, необоснованно не обеспечивших выполнение мероприятий по реализации трехстороннего Соглашения и решений Комиссии, связанных с реализацией этого Соглашения;

  приглашать для участия в своей работе объединения профсоюзных организаций, работодателей, не входящих в состав Комиссии, специалистов, а также представителей других организаций;

  приглашать для участия в переговорах и подготовки проекта территориального соглашения экспертов по договоренности сторон;

  вносить предложения для рассмотрения на заседаниях администрации Невьянского городского округа вопросов с участием представителей объединений профсоюзных организаций и работодателей;

  участвовать в проведении территориальных совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства.

4. Состав и порядок формирования Комиссии

5. Состав Комиссии формируется из членов Комиссии.

  Членами Комиссии являются и образуют три стороны Комиссии:

   представители территориальных объединений профсоюзных организаций Невьянского городского округа;

  представители территориальных объединений работодателей;

  представители администрации Невьянского городского округа.

6. Состав Комиссии утверждается постановлением администрации Невьянского городского округа.

5. Структура Комиссии

7. В структуру Комиссии входят члены Комиссии, в том числе координаторы сторон Комиссии, а также координатор Комиссии.
8. Количество членов Комиссии от каждой из сторон по 3 человека.

6. Координатор Комиссии, координаторы сторон комиссии и другие члены Комиссии

9. Руководит работой комиссии Координатор, который назначается постановлением администрации Невьянского городского округа.
10. Координатор Комиссии не является членом комиссии и не принимает участие в голосовании.
11. Координатор Комиссии:

          организует деятельность Комиссии, председательствует на ее заседаниях;

          оказывает содействие сторонам Комиссии в согласовании их позиций;

          доводит до сведения членов Комиссии время и место проведения, а также проекты повесток заседаний Комиссии;

          организует взаимодействие Комиссии со Свердловской областной комиссией по регулированию социально трудовых отношений;

          руководит секретарем комиссии;

          организует оформление протоколов заседаний Комиссии.

12. Координаторы сторон Комиссии, избираются соответственно стороной самостоятельно из состава из своих представителей в комиссии:

          организуют деятельность членов Комиссии, образующих соответствующей стороны комиссии;

          выражают согласованную позицию членов комиссии, образующих соответствующей стороны комиссии;

          участвуют в согласовании позиций сторон Комиссии;

          вносят координатору Комиссии предложения по проектам планов работы Комиссии, повесткам заседаний;

          запрашивают информацию, необходимую для осуществления деятельности Комиссии, у территориальных объединений профсоюзных организаций, объединения работодателей и администрации Невьянского городского округа;

          информируют о деятельности Комиссии, сформировавшие Комиссию территориальные объединения профсоюзных организаций, объединения работодателей и администрации Невьянского городского округа соответственно;

          информируют членов Комиссии о мерах, принимаемых в сфере социального партнерства сформировавшими ее объединениями профсоюзных организаций, объединениями работодателей и администрацией Невьянского городского округа соответственно;

          информируют членов Комиссии о назначении в Комиссию представителей объединений профсоюзных организаций, объединений работодателей и администрации Невьянского городского округа, а также о прекращении полномочий этих представителей.

13. В случае временного отсутствия Координатора его обязанности выполняет один из членов Комиссии стороны администрации Невьянского городского округа, по согласованию.
14. Члены Комиссии, не являющиеся координаторами сторон Комиссии:

          участвуют в деятельности Комиссии;

          вырабатывают согласованную позицию соответствующей стороны Комиссии;

          осуществляют иные полномочия, предусмотренные в настоящем Положении.

7. Форма и порядок работы Комиссии

15. Работа Комиссии осуществляется в следующих формах:

          в форме заседаний;

          в форме совещаний членов комиссии, образующих одну из сторон Комиссии.

8. Заседания Комиссии

16. Заседания Комиссии, созываются координатором Комиссии. Могут проводиться очередные и внеочередные заседания Комиссии.
17. Очередные заседания комиссии, проводятся в соответствии с     планом работы Комиссии на год.
18. Внеочередные заседания Комиссии проводятся по предложению координатора Комиссии или координатора одной из сторон Комиссии. Дата проведения внеочередного заседания Комиссии определяется координатором Комиссии по согласованию с координаторами сторон Комиссии.
19. В заседаниях Комиссии принимают участие члены Комиссии и координатор Комиссии.
20. Заседания Комиссии, как правило, проводятся открыто, гласно, могут освещаться в средствах массовой информации. Решение о проведении закрытого заседания Комиссии принимается координатором Комиссии по согласованию с координаторами сторон Комиссии.
21.   На заседаниях Комиссии:

          утверждается порядок работы Комиссии;

          рассматриваются вопросы, связанные с планированием и организацией деятельности Комиссии, в том числе утверждаются план работы Комиссии на год и график ее заседаний;

          обсуждаются проект территориального соглашения и предложения о внесении в него изменений, в том числе связанных с продлением его действия;

          обсуждаются и утверждаются планы мероприятий сторон социального партнерства по реализации территориального соглашения;

          заслушивается информация о выполнении сторонами социального партнерства планов мероприятий по реализации территориального соглашения;

          формируется секретариат комиссии;

          рассматриваются иные вопросы, связанные с решением задач Комиссии.

22. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовали все три стороны Комиссии. Координатор Комиссии не принимает участия в голосовании.
23. Члены Комиссии, не согласные с принятым решением, имеют право требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии.
24. На заседаниях Комиссии ведется протокол, отражающий ход заседания Комиссии. Протокол заседания Комиссии подписывается председательствующим на заседании Комиссии.

9. Организационное обеспечение деятельности Комиссии

25. Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется секретарем Комиссии.